Lehrkräfte stärken: Fortbildung als Kultur, nicht als Event
Zehn Minuten pro Woche genügen: Ein Mini-Impuls, eine Übung, ein Austausch. Danach folgt eine kurze Erprobung im Unterricht und ein Debrief. So wächst Kompetenz leise, aber stetig. Kommentieren Sie, welche Micro-Einheiten Sie empfehlen.
Lehrkräfte stärken: Fortbildung als Kultur, nicht als Event
Tandems wirken Wunder: Eine Lehrkraft beobachtet, eine coacht, beide reflektieren. Ein Mathe–Kunst-Duo berichtete, wie gemeinsame KI-Rubrics beide Fächer bereichert haben. Abonnieren Sie, um unser Peer-Coaching-Toolkit mit Leitfragen zu erhalten.